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Gabriel Berger

Ph.D. in Social Policy. Heller School for Social Policy and Management, Brandeis University, Estados Unidos
Gabriel Berger cuenta con un Ph.D. en Política Social y una Maestría en Management de Servicios Sociales (Heller School for Social Policy and Management, Brandeis University, USA). Es profesor de tiempo completo de la Universidad de San Andrés dentro de la Escuela de Administración y Negocios y director del Centro de Innovación Social de la Universidad. Sus áreas de docencia e investigación se focalizan en el gobierno y estrategia de organizaciones con fines sociales, la responsabilidad social corporativa y la gestión sustentable de las empresas, los modelos de negocios de impacto social, y la inversión social estratégica, dictando cursos de posgrado, grado y educación ejecutiva. También dirige el PROCARSSE, Programa de Capacitación en Responsabilidad Social y Sustentabilidad Empresaria, que UdeSA dicta desde el año 2008.
Se ha desempeñado como director de la Escuela de Administración y Negocios (2013-2017) y como miembro del Consejo Superior de la Universidad (2012-2017). Ha sido co-fundador y director durante 15 años del Posgrado en Organizaciones sin Fines de Lucro hasta mayo del 2013, y actualmente integra su Comité Académico. Desde el año 2001 es miembro de la red académica SEKN (Social Entreprise Knowledge Network) en la que participan las principales escuelas de negocios de Iberoamérica, de la que fue coordinador general en dos períodos. Integró el Board de la International Society of Third Sector Research (2013-2016). Entre sus publicaciones más destacadas se encuentra el libro Negocios Inclusivos: iniciativas de mercado con los pobres de Iberoamérica (Co-editor, 2011. Cambridge, MA: Banco Interamericano de Desarrollo y David Rockefeller Center for Latin American Studies, Harvard University).